DOTAČNÍ ČMUCHAL: Dotace na profesní vzdělávání zaměstnanců a OSVČ
Získejte dotaci na další profesní vzdělávání svých zaměstnanců i OSVČ, a to s příspěvkem Úřadu práce ČR až do výše 76,73 % celkových jednotkových nákladů.
Podpora se zaměřuje na rozvoj IT dovedností, výuku češtiny pro cizince i odborné a technické vzdělávání v oblastech energetiky a řemesel. Maximální výše příspěvku na jednoho účastníka dosahuje 47 819 Kč a žádosti můžete podávat elektronicky od 1. července 2026 do 31. srpna 2028.

Komentář
Výzva Vzdělávání pro firmy je zaměřena na zaměstnavatele a podnikatele, kteří potřebují zvýšit kvalifikaci svých pracovníků v návaznosti na měnící se potřeby trhu práce (digitální transformace, energetické změny, řemesla). Školení musí mít charakter prohlubování kvalifikace ve smyslu zákoníku práce (§ 230 a § 231).
Klíčovou podmínkou pro přiznání mzdového příspěvku je, že v měsíci školení musí být minimálně 30 % sjednané pracovní doby zaměstnance pokryto běžným výkonem práce (případně zákonnými překážkami jako dovolená či nemoc). Celá administrace probíhá plně elektronicky v aplikaci Vzdělávání pro firmy. Každý přihlášený účastník musí do pěti kalendářních dnů od odeslání výzvy vyplnit povinný vstupní dotazník, jinak nemůže být do projektu zařazen.
Parametry úspěchu (profesní vzdělávání zaměstnanců a OSVČ)
- Dodržení harmonogramu a lhůt
Včasné odeslání žádosti s povinnými přílohami (min. 10 pracovních dnů před plánovaným zahájením kurzu) a 100% vyplnění vstupních dotazníků všemi navrženými zaměstnanci do pěti dnů. - Bezchybná auditní stopa u distanční výuky
V případě online výuky je nutné pořídit a archivovat audiozáznam z každého výukového dne, doložit systémový výpis přihlášených účastníků (logy z MS Teams, Zoom apod.) a současně vést fyzickou prezenční listinu pro osoby přítomné v učebně. - Splnění kvalifikace lektorů a výběr dodavatele
Zajištění lektorů s předepsanou odbornou praxí a vzděláním podle podmínek výzvy a dodržení pravidel vývěru dodavatele podle zákona o veřejných zakázkách / pravidel OPZ+ (včetně zamezení střetu zájmů). - Minimální docházka a certifikace
Účastník musí absolvovat minimálně 80 % stanoveného rozsahu osobohodin kurzu a úspěšně složit závěrečné přezkoušení či získat osvědčení. - Dodržení podmínky 30 % běžného pracovního úvazku
Správné naplánování školení tak, aby výuka nenarušila povinnost odpracovat min. 30 % sjednané měsíční pracovní doby mimo projektové aktivity.
David Brtna
brtna@AQE.cz
+420 731 640 428
ČTETE TAKÉ:
DOTAČNÍ ČMUCHAL: Nové úspory energie – Zvýhodněný úvěr na energetické úspory v podnicích
DOTAČNÍ ČMUCHAL: Marketing – Dotace na účast na zahraničních veletrzích a výstavách
Mohlo by vás zajímat
Pozvánka na workshop JAK ROZŠÍŘIT BYTOVÝ FOND VE VAŠICH MĚSTECH
Schopnost měst aktivně pracovat s bytovým fondem je dnes rozhodujícím faktorem jejich budoucího rozvoje.
12. 1. 2026
Index kvality života 2020: Nejvyšší kvalita života opět v Říčanech. Obcím pomáhá více pracovních míst a přistěhování mladých
Říčany ve středních Čechách se staly potřetí za sebou místem s nejvyšší kvalitou života v Česku. Nejvíce si v meziročním srovnání polepšil Holešov ve Zlínském kraji. Poskočil o 64 míst na 57. místo.
27. 10. 2020
Jak na kontroly dotačních projektů u podnikatelů
Co dělat, když se do firmy chystá kontrola? Hlavně nepanikařit a v klidu se připravit. Všichni víme, že kontroly dotačních projektů nejsou příliš populární. Většinou ale není problém jimi projít, zvlášť s kvalitně připravenými podklady.
29. 7. 2024
Dopad COV19 na digitální ekonomiku a eGOVERNMENT
Již samotný rychlý nástup epidemie a souvisejících opatření vlády ukázal na rozdílnou úroveň připravenosti obcí na jejich digitální řízení a komunikaci s občany.
27. 3. 2020
