DOTAČNÍ ČMUCHAL: 103. výzva OPŽP – Obnovitelné zdroje energie pro veřejné budovy
Žadatelé mohou získat dotace až 40 % na pořízení tepelných čerpadel, solárních termických systémů, kotlů na biomasu a kogeneračních jednotek pro veřejné budovy. Výzva na obnovitelné zdroje energie pro veřejné budovy je kombinovatelná s výzvou č. 102 pro komplexní energetické projekty. Alokace činí 200 mil. Kč, příjem žádostí probíhá od dubna do září 2026.
Komentář
Výzva je ideální příležitost pro obce a města k posílení energetické soběstačnosti veřejných budov prostřednictvím instalace solárních termických systémů, kotlů na biomasu a tepelných čerpadel. Výzvu je možné kombinovat s výzvou č. 101 a č. 102 (snížení energetické náročnosti), což umožní realizovat komplexní projekty energetických úspor a využití OZE v rámci jednoho investičního záměru. Alokace výzvy je však relativně nižší (200 mil. Kč), proto je vhodné žádost podat co nejdříve po zahájení příjmu.
Parametry úspěchu (Výzva na obnovitelné zdroje energie pro veřejné budovy)
- Energetický posudek prokazující vhodnost zvoleného OZE pro danou budovu a lokalitu.
- Návaznost na stávající energetickou infrastrukturu budovy – projekt musí dávat technický smysl.
- Kombinace s výzvou č. 102 výrazně zvyšuje komplexnost a atraktivitu projektu.
- Projektová dokumentace s položkovým rozpočtem odpovídajícím aktuálním tržním cenám.
- Zajištěný vlastní podíl (min. 60 % v přechodových regionech).
- Upřednostnit budovy s vysokou spotřebou tepla nebo elektřiny (školy, sportovní haly, administrativní budovy).
- Rychlost podání – nižší alokace znamená vyšší riziko vyčerpání prostředků.
- Stavební povolení nebo ohlášení připravit předem.
Kontakt (další informace, dotazy)
David Brtna
brtna@AQE.cz
+420 731 640 428
ČTĚTE TAKÉ:
DOTAČNÍ ČMUCHAL: Výzva SMARTNET č. 1/2025 – Modernizace veřejného osvětlení
DOTAČNÍ ČMUCHAL: Program FAČR ve spolupráci s FIFA – Výstavba hřišť FIFA ARENA
Sdílet na LinkedIn
Mohlo by vás zajímat
Mickeymousing ve veřejné správě
Práce ve veřejném sektoru, obzvlášť ve vedoucí pozici, je náročná věc. Vyžaduje jiné dovednosti a kompetence než při seniorním postavení v soukromém podniku. Mimo obecné dovednosti, které jsou shodné pro oba segmenty, je práce ve veřejné správě náročnější na osobnostní předpoklady jedince, jeho hodnotový systém, integritu názorů a profesionalitu výkonu práce.
30. 4. 2021
Změna financování nepedagogických pracovníků. Co čeká rozpočty obcí?
Od 1. ledna 2026 došlo k zásadní změně ve financování regionálního školství. Odpovědnost za úhradu nákladů na nepedagogické pracovníky (typicky školníky, kuchařky, hospodářky či administrativní pracovníky) a na tzv. ostatní neinvestiční výdaje (ONIV – např. učebnice, učební pomůcky či další vzdělávání pedagogů) přešla ze státu na zřizovatele škol, tedy především na obce a kraje.
14. 4. 2026
Budoucnost spravedlivé transformace v Evropě po roce 2028. Konec JTF, nový začátek pro regionální strategie?
Evropská komise představila v červenci 2025 návrh nového víceletého finančního rámce (VFR) pro období po roce 2028. Ten přináší významné změny nejen v celkovém přístupu k financování politik, ale především ve způsobu implementace kohezní politiky.
31. 7. 2025
Kategorizace projektů při strategickém plánování
Jeden z klíčových důvodů, proč takřka každá strategie při své implementaci selhává, je její vazba na rozpočet města. Nebudu se zabývat způsobem vzniku samotné strategie (může být rozličný), i tento však může mít dopad na selhávání v implementaci.
11. 12. 2022